各種制度について

給与制度

初任給例（令和3年度実績） 

	事務・社会福祉職	医療技術職	看護職
大学卒	210,450	210,450	218,960
短大3卒		200,100	214,475
短大卒	189,635		198,030
高校卒	171,120

・原則、名古屋市の給与に準じています。

・上表の初任給は、給料月額に地域手当（15％）を加えたものです。

　この初任給に、学校卒業後の経歴に応じて加算される場合があります。

・上記のほか、扶養手当、通勤手当、住居手当、夜勤手当などの諸手当が

　それぞれの支給要件に応じて支給されます。

・年1回の昇給（10月）、年2回（6月・12月）の期末勤勉手当（賞与）の支給

　（R3実績：4.3月/年度）があります。

・採用されるまでに給与関係の規定の改正が行われた場合は、その定めるところによります。

休暇制度など

勤務日　　※勤務場所により異なる場合があります。

　　月曜日から金曜日

　　　又は

　　4週8休ローテーション（28日間に8日の休日（土・日曜日に相当する休み）があります。）

勤務時間　　※勤務場所により異なる場合があります。

　　8時45分から17時30分　　　　　

　　夜勤のある勤務場所の夜勤時間 16時30分から翌9時30分

休日

　　土曜日・日曜日

　　国民の祝日に関する法律に規定する休日

　　年末年始（12月29日から1月3日）

　　※ローテーション勤務職場において祝日・年末年始に勤務した場合は、代わりの休日

　　　（代休）を取得できます（病棟に勤務する看護師については休日給を支給します。）。

休暇

　　年次有給休暇（年20日、次年度に限り繰越あり）

　　夏季休暇5日

　　結婚休暇5日

　　忌引

　　産前産後休暇(産前産後で各8週間)

　　育児休業(子が3歳に達する日まで取得可)

　　育児短時間勤務(1日あたり2時間)

　　子の看護休暇(最大10日)

　　配偶者分べん看護休暇(2日)

　　子の養育休暇(5日)

　　介護休業

　　介護休暇(最大10日) 

 

福利厚生制度

法定福利のほか、下記のものがあります。

職員寮

　　単身寮

　　家賃：看護師15,000円、看護師以外35,000円（これに共益費2,000円も必要です。）

　　最長5年まで居住可能

被服

　　勤務場所・職種により、被服の貸与があります。

事業団互助会

　　各種祝金、弔慰金などの支給

　　財形貯蓄・団体生命保険の取扱い

　　各種親睦事業の実施